題目：江某與公司訂立的勞動合同約定，合同期限為5年，如調(diào)動則需支付公司違約金一萬元，公司分配江某住房一套 3年后江某準(zhǔn)備赴國外自費留學(xué)，公司要求江某支付違約金，退出房屋 江某不同意，雙方遂起糾紛 根據(jù)勞動合同法的有關(guān)規(guī)定，下列選項中關(guān)于本案的表述，正確的包括（ ）

A江某無須支付違約金一萬元，也無須退出房屋

B江某無須支付違約金

C江某應(yīng)退出房屋

D江某應(yīng)支付違約金

正確答案：BC

試題解析：暫無

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上一題：行政法律責(zé)任中的行政處罰的形式有 ( )

下一題：國際勞工組織的主要機構(gòu)包括 ( )

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2013年11月10日，張某與某汽車部件公司簽訂了《勞動合同書》，約定：張某在某汽車部件公司從事設(shè)備管理工作，合同期限自2013年10月17日起至2016年10月16日止，執(zhí)行不定時工時制度 作為該合同附件的《補充協(xié)議》約定：合同違約賠償金為5000元 2014年4月18日，某汽車部件公司以其不再需要設(shè)置設(shè)備管理員崗位為由，向張某發(fā)出《終止勞動合同通知書》 張某遂提起仲裁，請求某汽車部件公司支付違約金 關(guān)于本案，下列說法錯誤的是（）

根據(jù)《勞動法》的規(guī)定，因特殊原因需要延長工作時間的，在保障勞動者身體健康的條件下每日延長工作時間不得超過 ( )

韓某是甲公司實行綜合計算工時制的職工，2014年1月1日韓某到公司上班，下列關(guān)于其該日工資報酬支付的說法，正確的是 ( )

根據(jù)《勞動法》規(guī)定，我國勞動法的立法宗旨包括（ ）

汪某在一家企業(yè)工作，如果他希望在試用期內(nèi)解除合同，下面各項表述中符合《勞動合同法》規(guī)定的是 ( )

甲公司為員工韓某提供專項培訓(xùn)費用10萬元，送其到國外進(jìn)行專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，雙方約定服務(wù)期10年，違約金10萬元 工作滿5年時，韓某辭職，韓某應(yīng)向甲公司支付違約金( )

根據(jù)法律規(guī)定，用人單位非法招用童工的.由勞動行政部門 ( )

國際勞工組織勞動立法的主要形式包括 ( )

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以列哪些選項屬于部門規(guī)章 ( )