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題目：處于復雜和穩定的環境中的組織不包括 ( )

2024-11-13

A大學

B醫院

C汽車制造商

D唱片公司

正確答案：D

試題解析：暫無

醫學高考培訓班

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上一題：管理層次少而管理幅度大的一種組織結構形態是 ( )

下一題：把組織活動的特點和參與組織活動的員工的特點結合起來.把每個員工安排在適當的領域中積累知識、發展技能,這體現了組織設計的 ( )

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組織文化首次出現在 ( )

人們對自己生命延續和發展所必需的客觀條件的要求是 ( )

組織創造力的源泉是 ( )

雙因素理論又稱激勵保健因素理論,其提出者是美國行為科學家 ( )

在激勵中賞罰分明,賞罰適度,不論親疏.一視同仁,使受獎者心安理得,受罰者心服口服是指激勵的 ( )

( )是指存在于組織周邊、影響組織經營行動及其發展的各種客觀因素與力量的組合.

組織活動的基礎是 ( )

主要把工作成績與晉級、提升、選模范、評先進聯系起來,以一定的形式或名義固定下來的一種終極的激勵手段是( )

人們受思想支配而表現出來的外在活動是 ( )

人們對知識、友誼、愛情、尊敬、文化、藝術、理想、事業等方面的要求,同時也是人們對生活豐富、完美的要求是 ( )

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