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護理專業(yè)

財經(jīng)類

當前位置：自考題庫 > 現(xiàn)代管理學 > 試題詳情

題目：具有嚴肅性、規(guī)范性、準確性等特點，被各種組織廣泛使用的溝通類型是（）

2024-11-07

A書面溝通

B口頭溝通

C反饋溝通

D上行溝通

正確答案：A

試題解析：暫無

醫(yī)學高考培訓班

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上一題：傳統(tǒng)人事管理向當代人力資源管理過渡或轉(zhuǎn)折的重要原因是（）

下一題：小李和小王是同事，最近心理上卻是冰火兩重天小李因圓滿完成工作定額任務(wù)，不僅領(lǐng)到了全額工資，還得到了相當于月工資25％的獎勵小王則因未完成月工作定額任務(wù)，只領(lǐng)到了80％的月工資他們所在企業(yè)的工資制度即泰勒所倡導的（）

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梅奧等人認為，提高勞動生產(chǎn)效率的主要途徑是 ( )

協(xié)調(diào)的對象是（）

以“人”為中心的是（）

屬于z型管理模式特點的是（）

沒有溝通核心，各溝通主體只能和左右兩個溝通對象進行溝通屬于（）

在人事職位分類中，縣處級正職與調(diào)研員屬于同一（）

依據(jù)威廉·大內(nèi)Z理論，典型的日本企業(yè)管理模式即J型管理模式的特點是（）

近代人事品位分類制度始于 ( )

對西方管理理論發(fā)展具有重大影響，成為管理過程學派理論基礎(chǔ)的是（）

個人判斷決策法是指領(lǐng)導一個人的判斷判斷：說明：

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