題目：趙某入職某公司擔任預算部經理，合同期限兩年，試用期3個月 試用期內，公司以趙某制作的《土方量審核意見稿》的預算工程量存在嚴重誤差，不符合錄用條件為由與其解除勞動合同 趙某否認《土方量審核意見稿》是其本人制作的，認為單位違法解除勞動合同 若公司提供的《土方量審核意見稿》無法證實系趙某制作，關于本案，下列處理意見錯誤的是（）

A趙某要求與公司繼續履行勞動合同的主張應當支持

B公司未能證明趙某不符合錄用條件、職位要求，應承擔舉證不能的不利后果

C趙某在試用期內，公司有權解除其勞動合同

D雙方關于3個月試用期的約定違法

正確答案：C

試題解析：暫無

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