專業知識
- 護士長在早交班會上向病房護士口頭傳達了護理部的一項重要決定，要求大家從今天開始使用一種新的護理記錄表格。但是在具體執行過程中效果很差，大家都不清楚新表格的具體填寫方法，這種溝通的失敗主要是因為2020-05-20
- 下列不屬于談話技巧的是2020-05-20
- 下列溝通障礙的原因中不屬于發送者的障礙的有2020-05-20
- 下列屬于非正式溝通的優點的是2020-05-20
- 下列不屬于正式溝通的優點的是2020-05-20
- 信息發送者將信息譯成接收者能夠理解的一系列符號，如語言、文字、圖表照片等，這屬于溝通過程的2020-05-20
- 激勵的源頭是2020-05-20
- 期望理論認為某一活動對某人的激勵力M=VXE，其中E指的是2020-05-20
- 提出期望理論的是2020-05-20
- 美國心理學家維納將成功與失敗歸因為四種可能性，下列錯誤的是2020-05-20
- 下列屬于行為改造型激勵理論的是2020-05-20
- 根據雙因素理論，下列屬于保健因素的是2020-05-20
- 根據雙因素理論，下列屬于激勵因素的是2020-05-20
- 根據馬斯洛的需要層次理論，下列屬于高層次需要的是2020-05-20
- 提出需要層次理論的是2020-05-20
- 授權是指領導者授予下屬一定的2020-05-20
- 下列不屬于授權原則的是2020-05-20
- 根據領導生命周期理論，護士長對于非常有經驗的護士應該采取的領導行為是2020-05-20
- 根據領導生命周期理論，護士長對于剛參加工作的新護士應該采取的領導行為是2020-05-20
- 護士長在管理過程中，遇到問題時經常發動護士們共同討論，共同商量，集思廣益，然后決策，并要求病房護士每個人各盡所能，各施其長，分工合作，這種領導作風屬于2020-05-20