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題目:組織文化的哪個層次是組織文化的核心?
2024-11-13
組織文化的哪個層次是組織文化的核心?
A. 物質層
B. 行為層
C. 制度層
D. 精神層
正確答案:D
試題解析:暫無
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上一題:
哪種激勵理論提出了“滿意-不滿意”的雙因素模型?
下一題:
組織行為學主要研究的是哪個層面的行為?
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在組織變革中,哪種策略強調逐步改變,以減少對組織的沖擊?
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下列哪項不屬于組織行為學的研究范疇?
組織文化的核心元素是:
根據赫茨伯格的雙因素理論,哪些因素能夠導致工作滿意?
工作設計中,哪種方法強調通過增加工作的深度和范圍來提高員工的工作滿意度?
根據赫茨伯格的雙因素理論,哪些因素與工作不滿直接相關?
組織變革的主要動力來源不包括:
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