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題目:規劃是為實現組織的長遠月標而采取的總計劃,是組織選擇發展方向、確定行動方針,以及資源分配的綱領性文件
2024-11-13
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經驗主義學派認為要通過研究盡量多個組織或管理人員的實踐經驗來分析管理.實際上管理者就是領導者,而領導過程就是管理過程.作任務導向型領導方式是指領導者傾向于追求良好的人際關系,并從中獲得被尊重的滿足.授權要掌握度,既不能過小,也不能過大.制定計劃不用考慮投入和產出.以下關于程序的說法中,正確的有 ( )經理角色學派認為經理工作并不等于全部管理工作.20世紀早期科學管理學派認為,要提高員工的成效,必須實行工作專業化,專業化可以提高工作熟練程度,而收到事半功倍的效果.根據社會一技術系統學派的觀點,最好的組織需要滿足哪些需要 ( )領導者傾向于追求工作任務的完成,并從工作成就中獲得滿足.這種領導方式的類型為人際關系導向型.
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