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當前位置：自考題庫 > 勞動與社會保障 > 試題詳情

題目：勞動爭議調整委員會主任由__擔任。

2024-11-10

A、、職工代表工會代表

C 用人單位代表 D 三方面選舉產生的代表

正確答案：B

試題解析：暫無

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上一題：勞動爭議當事人對仲裁裁決不服的，可以自收到裁決書之日起__內向人民法院提起訴訟。

下一題：勞動合同期滿或者當事人約定的條件出現，勞動合同__。

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在勞動關系中，勞動者提供()。

勞動者享受社會保險待遇的條件和標準由____規定。

某女職工遇到難產，按勞動法規定應給予的產假為__天。

勞動者不能勝任工作，經過培訓或者調整工作崗位，仍不能勝任工作的，用人單位可以依法__。

用人單位應當自用工之日起( )內為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。

用人單位拒不支付勞動者延長工作時間的工資報酬的，除了責令支付勞動者工資報酬、經濟補償外，還可責令支付__。

用人單位應當自成立之日起( )內憑營業執照、登記證書或者單位印章，向當地社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記。

提出勞動仲裁要求的一方應當自__之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。

失業保險金領取期限自( )起計算。

社會保險經辦人員因瀆職而造成社會保險基金損失的，應() 。

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