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題目：以下哪項不是勞動爭議調解委員會的職責？

2024-11-10

題目：以下哪項不是勞動爭議調解委員會的職責？
A. 調解勞動爭議
B. 提出仲裁建議
C. 裁決勞動爭議
D. 督促勞動爭議雙方當事人履行調解協議

正確答案：C

試題解析：暫無

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上一題：用人單位安排勞動者加班，一般每日不得超過幾小時，且每月不得超過多少小時？

下一題：用人單位未按照規定為勞動者繳納社會保險費的，勞動者可以解除勞動合同，并有權要求用人單位支付什么？

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失業保險金領取期限最長為：

勞動法規定，勞動者每日工作時間不超過：

用人單位未與勞動者簽訂書面勞動合同，但勞動者在用人單位工作已滿一年，用人單位是否應與勞動者簽訂無固定期限勞動合同？

以下哪項不屬于勞動爭議？

以下哪項不屬于職工應當參加的社會保險？

以下哪項不屬于勞動監察的方式？

以下哪項不是勞動監察的內容？

我國勞動法規定，勞動者的基本權利不包括：

以下哪項不是職工基本養老保險的覆蓋范圍？

我國《勞動合同法》規定，勞動合同期限不滿三個月的，不得約定試用期，以哪種合同期限為準？

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