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當前位置：自考題庫 > 人力資源管理（一） > 試題詳情

題目：下列選項中適合于“社會人”假設的管理措施是（）

2024-11-06

A重視非正式組織的作用

B采用胡蘿卜加大棒的管理方法

C根據實際情況靈活采用不同的管理方法

D主張從人的內在動機的激發上來調動員工積極性

正確答案：A

試題解析：暫無

醫學高考培訓班

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上一題：一定范圍內的所有人員的總和為（）

下一題：培訓需求分析的方法有( )

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一般而言，培訓計劃可分為 ( )

招聘的兩個前提條件是（）

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能否將合適的人于合適的時間安排到合適的崗位上，這體現的是人力資源管理的 ( )

下列屬于戴爾和霍德對人力資源戰略的劃分的是 ( )

(213.1單8)功能性職務分析法的基礎是DPT理論，其中D指的是( )

頭腦風暴法應遵循的原則包括( )

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